Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BPSDM) Universitas Nahdlatul Ulama Sidoarjo (UNUSIDA) menggelar Sosialisasi Kinerja Tenaga Kependidikan (Tendik) dengan mengusung tema ‘Dari Superman Menjadi Super Team’. Kegiatan yang bertujuan untuk membangun semangat kerja tim dan meningkatkan sinergi antara seluruh elemen tenaga kependidikan ini dipusatkan di Hall Kampus 2 UNUSIDA, Kamis, (6/2/2025).
Wakil Rektor II UNUSIDA, Lukman Hakim, menyampaikan bahwa inti dari acara ini adalah untuk meningkatkan efisiensi dan produktivitas tenaga kependidikan dengan memanfaatkan teknologi, khususnya melalui peluncuran sistem informasi manajemen kepegawaian yang baru atau yang disebut SIMPEG. Tak hanya itu, ke depan program wajib berbahasa Inggris bagi Tendik UNUSIDA akan diterapkan dengan pelatihan dan bimbingan untuk memperkuat fondasi sebagai perguruan tinggi Go Internasional.
“Hari ini, kita meluncurkan sistem informasi manajemen kepegawaian yang akan membantu mempermudah semua proses administrasi tenaga kependidikan. Sistem ini harus dirancang dengan baik dan terukur agar asas keadilan bisa tercapai, dan kita bekerja sama dengan UPT TI untuk mewujudkan ini,” ungkapnya.
Dosen Teknik Industri tersebut berharap, melalui program-program yang telah disusun oleh bagian BPSDM UNUSIDA, menjadi momentum bagi tenaga kependidikan UNUSIDA untuk semakin memperkuat sinergi dalam menjalankan tugas, serta memanfaatkan sistem yang ada untuk mempermudah pekerjaan. Diharapkan dengan adanya peningkatan sistem dan kompetensi, UNUSIDA akan semakin bersaing dan berprestasi di kancah nasional maupun internasional.
“Dengan adanya peningkatan sistem dan kompetensi dari pegawai, UNUSIDA akan semakin bersaing dan berprestasi di kancah nasional maupun internasional. Mari kita terus berkomitmen untuk bekerja lebih baik lagi, agar UNUSIDA semakin unggul dan berjaya di masa depan,” tandasnya.
Sementara itu, Rektor UNUSIDA H Fatkul Anam sangat apresiasi atas kinerja seluruh jajaran Tendik UNUSIDA dalam mencapai prestasi luar biasa yang telah diraih oleh UNUSIDA, baik di tingkat nasional maupun internasional.
“Sebagai kampus yang masih terbilang baru, capaian UNUSIDA di usia 10 tahun sangat luar biasa. Banyak prestasi yang tak terhitung lagi, dan itu adalah hasil dari kerja keras semua elemen yang terlibat,” ujarnya.
Ia menekankan bahwa keberhasilan ini tidak terlepas dari sistem manajemen yang diterapkan di UNUSIDA. Sistem yang lebih modern dan efisien menjadi kunci agar semua kegiatan organisasi tetap berjalan dengan baik dalam mencapai target yang ditargetkan. “Kami berusaha agar sistem manajemen yang ada mempermudah organisasi berjalan dengan baik, karena keberhasilan ini adalah hasil kerja tim, bukan hanya satu bagian saja,” tegasnya.
Lebih lanjut, Ketua Forum Rektor Perguruan Tinggi Nahdlatul Ulama (FR PTNU), mengungkapkan bahwa keberhasilan dosen dan mahasiswa dalam melakukan Tri Dharma Perguruan Tinggi, mulai dari pendidikan, penelitian, dan pengabdian masyarakat di UNUSIDA telah menjadi contoh bagi perguruan tinggi lain yang mencoba meniru model-model yang diterapkan di UNUSIDA.
“Kita sangat bersyukur kondisi kita lebih baik, karena didukung oleh kerja sama semua elemen. Transformasi perguruan tinggi berbasis digital juga menjadi salah satu langkah maju bagi UNUSIDA,” jelasnya.
Melalui tema yang diusung ‘Dari Superman Menjadi Super Team’, ia mengingatkan pentingnya keberhasilan tim yang solid dan terus bekerja dengan baik. Dalam waktu dekat, pihaknya menyebutkan bahwa perlu penyesuaian terhadap perubahan statuta UNUSIDA, Re-akreditasi dua program studi, serta penambahan program studi baru, yakni S1 Pendidikan Profesi Guru dan S1 Digital Marketing, hingga persiapan penambahan Fakultas Kesehatan.
“Tim yang kuat dan kompak adalah kunci untuk terus berkembang, dan kita perlu terus meningkatkan kompetensi kita agar lebih baik lagi. Kami berupaya agar UNUSIDA tetap relevan dan dapat bersaing di kancah perguruan tinggi. Oleh karena itu, perubahan ini penting untuk memperkuat keberadaan kita,” tuturnya.
Ketua Ikatan Penerbit Indonesia (IKAPI) Jawa Timur tersebut juga mengingatkan seluruh tenaga kependidikan untuk terus berikhtiar baik secara lahir maupun batin, dengan berharap agar semua harapan dan rencana dapat terlaksana dengan sebaik-baiknya. “Komunikasi yang baik antara kita semua menjadi kunci keberhasilan. Terima kasih atas kerja keras dan dedikasi yang telah diberikan,” terangnya.
Dalam kesempatan tersebut, Kepala BPSDM UNUSIDA Jeziano Rizkita Boyas SIMPEG baru akan mempermudah proses pengelolaan data pegawai dan memberikan transparansi dalam berbagai aspek kepegawaian. Dengan begitu, para Tendik di UNUSIDA semakin semangat dan produktif dalam menjalankan tugas di setiap bidang masing-masing.
“Dengan sistem yang lebih terintegrasi, kami berharap pelayanan kepada pegawai dapat lebih cepat dan akurat,” ujarnya.
Selain itu, Dosen Manajemen tersebut menekankan pentingnya disiplin dalam hal berpakaian dan ketepatan waktu bagi seluruh pegawai. Ia mengingatkan agar Tendik di UNUSIDA dapat menjadi contoh yang baik bagi mahasiswa maupun tamu yang berkunjung.
“Sebagai bagian dari profesionalisme di lingkungan kampus, setiap pegawai diharapkan untuk selalu menjaga penampilan dan tepat waktu dalam menjalankan tugas,” tegasnya.
Acara sosialisasi ini dihadiri oleh seluruh tenaga kependidikan UNUSIDA, termasuk staf administrasi dan tenaga pendukung lainnya. Pembaruan SIMPEG dan penerapan disiplin waktu serta penampilan diharapkan dapat memberikan dampak positif bagi lingkungan kerja yang lebih produktif dan terorganisir di UNUSIDA.
(my)
